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| 关于巩固扩大整改成果工作的自查报告 | |||||
作者：佚名 文章来源：不详 点击数： 更新时间：2006-9-26  |
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某某局 市委先进教育活动领导小组： 自先进性教育集中活动结束后，为切实做好巩固和扩大整改成果工作，确保先进性教育活动真正成为群众满意工程，我 自先进性教育集中活动结束后，为切实做好巩固和扩大整改成果工作，确保先进性教育活动真正成为群众满意工程，我局强化组织领导，狠抓工作落实，各项工作进展顺利，并取得了显著成效。现将自查情况汇报如下： 一、主要工作 （一）扎实开展整改工作，认真解决存在的突出问题。根据先进性教育活动征求到的意见和查摆出的主要问题，局党组制定了《保持共产党员先进性教育活动整改方案》，从干部队伍建设、机关党建、精神文明建设等5个方面，制定了22条整改措施。为确保各项整改措施落实到位，我局建立了3项落实机制。一是实行整改工作责任制，对每项整改任务细化量化，层层分解，明确到责任领导、责任科室、责任人及整改时限，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。二是实行督导检查制，每月定期组织召开调度会，对整改措施落实情况进行督促检查，确保工作落实到位。三是实行公示制，对整改情况及时向群众公示，让干部群众了解整改工作进展情况，自觉接受群众监督，以群众满意不满意作为衡量标准，检验工作落实情况。通过落实责任，加强督查，整改工作得到了稳步扎实推进。截至目前，已落实整改措施16项。对短时间难以整改的，及时向群众通报整改进展情况，并进一步落实了整改措施。 在整改工作中，我局结合组织开展的主题实践活动，重点解决了群众反映强烈的5类突出问题：一是针对养殖户反映学习养殖技术难，缺乏养殖实用技术的问题，组织实施了渔民科技培训工程和渔业科技入户工程。截止目前，已举办渔业技术培训班150期，培训渔民6803人，发放技术资料7061份。通过科技培训，提高了渔民科技素质，使绿色生态调控养虾等一批先进养殖技术广泛应用于生产，促进了渔业增效、渔民增收。二是针对渔民反映近海渔业资源、海洋环境破坏严重，影响渔业生产的问题，组织开展了“保护蓝色国土”专项执法行动，组织出海检查20余航次，陆地检查30余次，依法查处涉海案件16起。进一步加大近海水域环境监测监视力度，实施了黄海口和莱州湾生态监控区项目，定期对主要入海河流和排污口进行水质检测。加强伏季休渔管理，上半年共查处渔业违法案件100多起，查获文蛤等贝类苗种20余吨、鲈鱼苗种30余万尾，近海渔业资源得到了有效保护。三是针对渔民反映油田无人平台夜间无明显避碰标志，存在安全隐患问题，局渔政处立即与胜利油田石油管理局进行了联络协商，及时解决了问题，消除了安全隐患。四是针对渔业产业化水平较低，龙头企业数量少、规模小，辐射带动能力差的问题，规划建设了“一区五园”，全面提高渔业生产科技含量，集中培植优势产品产业带。并以“一区五园”为载体，广泛开展招商引资，目前已有3个设施渔业项目落户示范区，预计总投资3000万元以上。五是针对渔业基础设施建设滞后问题，在搞好现有4个渔港配套设施建设，增强渔港服务功能的同时，积极组织筹建中心渔港建设项目，计划总投资3.18亿元。经积极筹备，中心渔港建设工程已开工建设。 （二）立足实际，着眼长远，探索建立保持党员先进性长效机制。我局围绕“党员永葆先进性，群众长期得利益”的目标要求，认真总结和汲取先进性教育活动的好经验、好办法，着眼于从根本上、制度上、机制上解决问题，积极探索建立了保持共产党员先进性长效机制。 1、建立了提高党员素质的长效机制。进一步完善了《党委理论中心组学习制度》《党员学习制度》，对学习时间、学习内容、学习纪律、学习方式做出了明确规定。同时建立了理论学习考核制度，把党员参加学习教育的情况和理论考核的成绩与党员评议、年终考核、评先评优、干部提拔结合起来，切实改变了过去“学与不学一个样，学多与学少一个样，学深与学浅一个样”的状况，增强党员学习的主动性和积极性，着力提高党员的政治素质和业务素质。 2、建立了转变作风，服务群众的长效机制。我局认真总结开展五项主题实践活动的成功经验，建立了《党员联系群众制度》，要求每名党员结合各自工作实际，与一户渔民建立帮扶关系，走出机关，深入基层，为群众办实事、做好事、解难事，进而促使广大党员干部在服务基层、服务群众过程中，认真实践立党为公、执政为民的要求，转变工作作风，提高服务意识，加强党性锻炼。 3、建立了加强党组建设和党员管理的长效机制。一是完善了《发展党员工作制度》。在发展党员工作中，严格要求认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，把好“入口”关，确保党员发展质量。二是建立了《民主评议党员制度》。对党员履行党员义务情况，每半年组织开展一次民主评议大会，接受群众监督，以此督促党员时刻牢记党员义务，增强党员意识，在工作中切实发挥先锋模范带头作用。三是建立了《党员廉洁自律规定》《党员述廉制度》，要求党员干部在半年及年终工作总结中，对本人执行廉政建设责任制情况进行全面汇报，由群众进行评议，并将评议结果作为考核领导干部的重要依据。对不按规定报告或不如实报告个人重大事项的，视情节轻重，给予批评教育、限期改正、责令作出检查、在一定范围内通报批评等处理，进一步提高党员干部的廉洁自律意识。四是完善了《民主集中制度》《党务公开制度》。严格执行民主集中制，对重大问题的决策，特别是对涉及重大项目安排、人事调配、干部任免和大额度资金使用等重大事项，都由集体讨论决定，并及时向群众公开，增强权力运行的透明度，自觉接受群众监督。 4、建立了提高机关工作效能的长效机制。一是修订完善了会议、接待、财务、人事、考勤、人事等近20项机关管理制度，形成了涵盖机关管理工作各个方面和各个环节的制度体系。二是健全了《岗位目标责任制》，将全局工作职责，层层分解到领导班子成员、中层领导和每位干部职工，并细化了年度工作和重点工作标准和目标。对涉及多个科室的工作，实行主办科室负责制，明确主办、协办科室职责， 从根本上杜绝了职责不清、推诿扯皮现象的发生。三是制定了海域使用许可、海岸与海洋工程建设项目环境影响报告书审批、铺设海底电缆管道许可、渔业捕捞许可证初审等行政审批工作运行程序，使每个干部职工明确知道什么应该做，应该怎么做，一旦违反程序将承担什么责任，以此提高干部职工依法行政意识，自觉按照规章制度规范、约束自己的行为。 （三）表扬先进，鞭策落后，努力营造积极向上的环境和氛围。 在纪念建党84周年之际，为进一步加强党员队伍建设，激励广大党员分奋发有为、干事创业，为推动发展做出更大的贡献，组织开展了评选树优活动。局党组在组织党员认真学习《党章》和《新时期共产党员先进性标准要求和不合党员具体体现》基础上，召开了民主测评大会，由党员群众分别对每名党员填写了《党员评议票》。根据评议结果，结合“分析评议阶段”对党员确定的评议意见，命名表彰了30名判愎膊吃薄Ｍü髁⒌湫停碚孟冉构愦蟮吃毖в邪裱嫌心勘辏炝艘恢盅冉⒏跋冉⒄毕冉呐ê穹瘴А＞酪樯蠛耍揖置挥胁缓系吃薄５晕创锏较冉员曜家蟮模值匙榘才抛ㄈ擞胨墙辛颂富埃直鹬赋隽舜嬖诘奈侍夂徒窈笈Ψ较颍⒀细褚笙奁诟恼钡愫筒蛔恪?/P> 二、存在的问题 我局巩固和扩大先进性教育活动成果工作虽取得了一定成绩，达到了预期目标，但工作中仍存在一些问题和不足，如部分整改措施还没有全面落实到位，长效机制还需进一步健全，巩固扩大成果工作有待于进一步深化，等等。针对存在的问题，我们将采取有效措施，努力加以解决。 三、今后工作打算 （一）加强督导检查，确保整改工作取得实效。对已整改完成的，进行跟踪回访，防止出现反弹；对未完成整改的，进一步研究制定落实措施，明确整改时限，抓好督查落实。 （二）健全完善长效机制。按照“党员永葆先进性，群众长期得利益”的目标要求，认真总结开展先进性教育活动取的成功经验和做法，进一步健全完善保持共产党员先进性长效机制，推进党组织和党员队伍建设制度化、规范化、科学化。 （三）深入开展主题实践活动，切实帮助群众解决生产生活中的困难和问题，让广大群众切实感受到教育活动带来的变化和效果，真正把教育活动建设成为群众满意工程。 二00五年八月二十一日 |
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